據了解，企業人力資源管理師考試有四個等級：一級企業人力資源管理師、二級企業人力資源管理師、三級企業人力資源管理師和四級企業人力資源管理師。其中企業人力資源管理師一級，一級企業人力資源管理師等級最高，四級企業人力資源管理師是最基礎的。

2022企業人力資源管理師報考條件

企業人力資源管理師報名條件(四級/ 中級工)

(1) 累計從事本職業或相關職業①工作 4 年 (含) 以上

(2) 取得技工學校本專業或相關專業②畢業證書 (含尚未取得畢業證書的在校應屆畢業生)或取得經評估論證、 以中級技能為培養目標的中等及以上職業學校本專業或相關專業畢業證書 (含尚未取得畢業證書的在校應屆畢業生)。

(3) 高等院校本專業或相關專業在校生

企業人力資源管理師報名條件(三級/ 高級工)

(1) 取得本職業或相關職業四級/ 中級工職業資格證書 (技能等 級證書)③ 后，累計從事本職業或相關職業工作 5 年 (含) 以上。

(2) 取得本職業或相關職業四級/ 中級工職業資格證書 (技能等 級證書) 并具有高級技工學校企業人力資源管理師一級，技師學院畢業證書 (含尚未取得畢 業證書的在校應屆畢業生);或取得本職業或相關職業四級/ 中級工 職業資格證書 (技能等級證書)并具有經評估論證、 以高級技能為培養目標的高等職業學校本專業或相關專業畢業證書 (含尚未取得畢業證書的在校應屆畢業生)。

(3) 具有大學專科本專業或相關專業畢業證書，并取得本職業或相關職業四級/ 中級工職業資格證書 (技能等級證書) 后，累計從事本職業或相關職業工作 2 年 (含) 以上。

(4) 具有大學本科本專業或相關專業學歷證書，并取得本職業 或相關職業四級/ 中級工職業資格證書 (技能等級證書) 后，累計從 事本職業或相關職業工作 1 年 (含) 以上。

(5) 具有碩士及以上本專業或相關專業學歷證書 (含尚未取得 畢業證書的在校應屆畢業生)。

企業人力資源管理師報名條件(二級/ 技師)

(1) 取得本職業或相關職業三級/ 高級工職業資格證書 (技能等 級證書) 后，累計從事本職業或相關職業工作 4 年 (含) 以上。

(2) 取得本職業或相關職業三級/ 高級工職業資格證書 (技能等 級證書) 的高級技工學校、關注知識考場官方微信公眾平臺864054542獲取更多資訊，技師學院畢業生累計從事本職業或相關職業工作 3 年 (含) 以上或取得本職業或相關職業預備技師證 書的技師學院畢業生累計從事本職業或相關職業工作 2 年 (含) 以上。

(3) 具有大學本科本專業或相關專業學歷證書，并取得本職業或相關職業三級/ 高級工職業資格證書 (技能等級證書) 后，累計從 事本職業或相關職業工作 2 年 (含) 以上。

(4) 具有碩士本專業或相關專業學歷證書，并取得本職業或相關職業三級/ 高級工職業資格證書 (技能等級證書) 后，累計從事本 職業或相關職業工作 1 年 (含) 以上。

(5) 具有博士本專業或相關專業學歷證書，累計從事本職業或相關職業工作 2 年 (含) 以上。

企業人力資源管理師報名條件(一級/ 高級技師)

取得本職業或相關職業二級/ 技師職業資格證書 (技能等級證書) 后，累計從事本職業或相關職業工作 4 年 (含) 以上。

(1)相關職業是指企業管理、 行政管理、 管理咨詢、 管理研究等職業。

(2)相關專業是指工商企業管理、關注知識考場官方微信公眾平臺864054542獲取更多資訊，行政管理、 管理科學、 勞動與社會保障、 勞動經 濟、 勞動關系等。

(3)相關職業資格證書 (技能等級證書) 是指勞動關系協調員等與企業人力資源管理 職業功能具有關聯性的職業資格證書。

（以上企業人力資源管理師報考條件僅供參考，各地具體詳情參考當地考試公告）

企業人力資源管理證書含金量高嗎

企業人力資源管理師證書含金量還是非常的高的，如果你以后想要成為一名合格的企業人力資源管理師那么你就需要有一個證書，因為在以后的面試中很多公司首先看你的都是證書如果你沒有證書是不被認可的。

而且現在企業人力資源管理師是有補貼的這也是要有證書才能領取的；同時最重要的是企業人力資源管理師是可以評職稱的，這些都是需要有證書才行的；最后就是企業人力資源管理師也是我們的打開企業的大門的敲門磚，所以它對于考生來說作用是非常大的。